Factorial – Digitalisez vos RH de A à Z
Factorial est une plateforme RH tout-en-un conçue pour automatiser et simplifier la gestion des ressources humaines. De la gestion du temps de travail à la paie en passant par les congés, la performance et la gestion documentaire, Factorial offre une solution intuitive et centralisée pour accompagner la croissance des PME et ETI.
Benefits
Automatisation RH complète
Réduisez le temps passé sur les tâches administratives grâce à la digitalisation des absences, du temps de travail, de la paie et des dossiers collaborateurs.
Réduisez le temps passé sur les tâches administratives grâce à la digitalisation des absences, du temps de travail, de la paie et des dossiers collaborateurs.
Expérience collaborateur améliorée
Chaque employé bénéficie d’un portail en libre-service pour accéder à ses documents, poser ses congés ou gérer ses notes de frais en toute autonomie.
Chaque employé bénéficie d’un portail en libre-service pour accéder à ses documents, poser ses congés ou gérer ses notes de frais en toute autonomie.
Pilotage RH en temps réel
Accédez à des tableaux de bord clairs et à des KPI personnalisés pour anticiper les besoins, suivre les coûts et prendre de meilleures décisions.
Accédez à des tableaux de bord clairs et à des KPI personnalisés pour anticiper les besoins, suivre les coûts et prendre de meilleures décisions.
Un outil flexible et intuitif
Pensé pour les PME et ETI, Factorial s’adapte à vos processus tout en restant simple d’utilisation, pour les RH comme pour les collaborateurs.
Pensé pour les PME et ETI, Factorial s’adapte à vos processus tout en restant simple d’utilisation, pour les RH comme pour les collaborateurs.
Accompagnement de la croissance
Grâce à ses modules évolutifs (paie, performance, formation…), Factorial soutient la structuration RH des entreprises en pleine expansion.
Grâce à ses modules évolutifs (paie, performance, formation…), Factorial soutient la structuration RH des entreprises en pleine expansion.
Intégration avec Sage 100
L’intégration fluide entre Factorial et Sage 100 (France) garantit une synchronisation... Learn More show more
L’intégration fluide entre Factorial et Sage 100 (France) garantit une synchronisation complète entre les systèmes, éliminant les tâches en double et assurant l’existence d’un dossier salarié unique et fiable. En automatisant les flux de données, cette solution réduit la charge administrative, améliore la qualité des données et rend le processus de paie plus efficace. En combinant les forces de Factorial et de Sage 100, les clients bénéficient d’un échange fluide et sécurisé des données RH et de paie, tout en garantissant une conformité totale avec la réglementation locale et un traitement de la paie précis et fiable. Learn More show less
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La dématérialisation du bulletin de paie offre la possibilité aux entreprises de proposer à leurs employés d’obtenir leur fiche de paie dématérialisée, soit un document disponible en ligne, à la place du traditionnel format papier. Un bulletin de paie dématérialisé possède la même valeur juridique qu’un bulletin au format papier et comporte les mêmes mentions obligatoires.
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